Gerente I Loja Adidas Itupeva

Gerente I Loja Adidas Itupeva - Detalhes da Vaga. ● Atuar como principal responsável pela gestão da equipe, desenvolvimento de talentos e performance da operação, assegurando um ambiente colaborativo, produtivo e alinhado aos Valores da Marca. ● Utilizar experiência em liderança e varejo para impulsionar resultados, fortalecer a cultura de alta performance e garantir a integração eficiente entre vendas, estoque, caixa e operações omnichannel. ●Principais Responsabilidades:

• Liderar a operação geral da loja, garantindo o cumprimento dos padrões de atendimento, excelência operacional e uma experiência memorável ao consumidor. ●
• Garantir o atingimento dos KPIs da loja, acompanhando indicadores de performance e implementando estratégias para impulsionar vendas, produtividade, conversão e rentabilidade. ●
• Desenvolver, engajar e liderar a equipe, promovendo uma cultura de alta performance por meio de feedbacks, treinamentos, acompanhamento de performance e planos de desenvolvimento. ●
• Garantir o cumprimento das políticas, procedimentos e diretrizes da marca, assegurando um ambiente seguro, organizado e alinhado aos padrões operacionais. ●
• Supervisionar e apoiar todas as rotinas operacionais da loja (vendas, caixa, estoque e omnichannel), atuando de forma hands-on sempre que necessário para garantir a fluidez da operação. ●
• Atuar em parceria com District Manager e áreas de suporte, identificando oportunidades de melhoria, acompanhando tendências de mercado e implementando boas práticas operacionais e comerciais. ●
• Garantir a correta execução de Visual Merchandising, assegurando que a loja esteja alinhada aos direcionamentos da marca e favoreça a melhor experiência de compra ao consumidor. ●
• Liderar a implementação e utilização das ferramentas digitais e soluções omnichannel, proporcionando uma jornada de compra integrada e eficiente. ●
• Assegurar a conclusão e aplicação dos treinamentos da marca, fortalecendo o conhecimento de produto, técnicas de venda e excelência no atendimento. ●
• Promover um ambiente inclusivo, colaborativo e respeitoso, sendo referência de comportamento e cultura para toda a equipe. ●Habilidades e Conhecimentos:
• Sólido conhecimento em operações de varejo, gestão de loja e indicadores de performance (KPIs)
• Conhecimento de Visual Merchandising com foco em conversão, produtividade e experiência do consumidor
• Capacidade de liderança, desenvolvimento e engajamento de equipes
• Perfil estratégico e hands-on, com forte orientação para resultados e excelência operacional
• Boa comunicação, influência e tomada de decisão
• Conhecimento em ferramentas digitais e operações omnichannel
• Capacidade de atuar em ambiente dinâmico, de alto volume e sob pressão. Requisitos para participar do processo. ● . O que oferecemos.