ANALISTA DE MARKETING SENIOR - 2428/26

O SERVIÇO SOCIAL DO TRANSPORTE (SEST) E O SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM DO TRANSPORTE (SENAT) , inscritos no CNPJ/MF sob o nº 73.471.989/0001-95 e 73.471.963/0001-47, por meio do DEPARTAMENTO EXECUTIVO , tornam pública a abertura de inscrições para o Processo Seletivo de Recrutamento e Seleção de Pessoal, na forma estabelecida neste Comunicado.

1. FINALIDADE DO PROCESSO SELETIVO:

1.1. Este processo seletivo destina-se a seleção de profissionais para preenchimento de vagas conforme a necessidade do SEST SENAT. O processo constará de etapas eliminatórias e classificatórias.

1.2. Os candidatos aprovados poderão ser convocados a assumir o cargo dentro do prazo de vigência do processo seletivo, respeitada a ordem de classificação.

1.3. O processo seletivo será regido por este Comunicado, por seus Anexos, com eventuais atualizações/retificações, e sua execução caberá à Gerência de Recursos Humanos do Departamento Executivo do SEST SENAT.

DOS CARGOS, DAS VAGAS E DOS SALÁRIOS OFERECIDOS

2.. O Processo Seletivo destina-se ao provimento de vagas para contratação de profissionais para os cargos conforme abaixo:

CARGO: ANALISTA DE MARKETING SÊNIOR

FORMA DE CONTRATAÇÃO: Contrato por tempo INDETERMINADO , de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

BENEFÍCIOS: Atendimentos oferecidos nas Unidades Operacionais, tais como: atendimento odontológico, psicológico, fisioterápico e nutricional, vale-transporte (conforme previsto na legislação vigente para aqueles que optarem). Vale alimentação e/ou refeição para vagas com carga horária de 44h semanais. Demais serviços oferecidos pelas Unidades Operacionais extensivos ao colaborador e seus dependentes. Seguro de vida. Plano de saúde (c/ coparticipação) - Mensalidade do empregado custeada pela empresa e mensalidade do(s) dependente(s) custeada pelo empregado

2.1. A escala e horário de trabalho serão informadas pela Unidade Operacional e/ou Departamento Executivo ao candidato aprovado no ato da convocação, cabendo ao candidato informar sua disponibilidade para o horário estabelecido. O candidato que optar por não assumir a vaga devido à escala de trabalho será desclassificado do processo seletivo.

Carga Horária: 44h (Quarenta e quatro horas semanais)

Salário: R$ 19.286,74

Local: Departamento Executivo localizado em SAUS Quadra 1, Bloco J, Entradas 10/20 - Edifício Clésio Andrade - Brasília, DF, CEP: 70.070-944

Sumário da vaga:  Planeja, desenvolve, apoia tecnicamente, executa, acompanha e aperfeiçoa estratégias, programas, projetos e ações de marketing institucional e digital, atuando de forma integrada nas frentes de comunicação, branding, mídia, performance, inteligência de dados, relacionamento e growth.

Atua com elevada autonomia técnica na análise de cenários, desenvolvimento de estudos, consolidação de indicadores, proposição de estratégias e implementação de melhorias, subsidiando a tomada de decisão da Gerência Executiva e contribuindo para o fortalecimento institucional, a inovação dos processos e o alcance dos objetivos estratégicos das instituições que compõem o Sistema Transporte – CNT, SEST SENAT e ITL.

REQUISITOS NECESSÁRIOS (OBRIGATÓRIOS):

OBS : A COMPROVAÇÃO DOS REQUISITOS ABAIXO PODE SER SOLICITADA A QUALQUER MOMENTO.

ESCOLARIDADE:

GRADUAÇÃO COMPLETA EM MARKETING, COMUNICAÇÃO SOCIAL, PUBLICIDADE E PROPAGANDA OU ADMINISTRAÇÃO

A comprovação dos requisitos necessários solicitados deverá ser demonstrada por:

a) Diploma/Certificado devidamente expedido por instituição reconhecida pelo MEC) e/ou;

b) Declaração de conclusão de curso, acompanhado de histórico escolar, ambos devidamente assinados e carimbados (somente para o período de no máximo 180 dias da conclusão de grau).

PÓS-GRADUAÇÃO EM MARKETING ESTRATÉGICO; MARKETING DIGITAL; COMUNICAÇÃO ESTRATÉGICA; BRANDING; GESTÃO DE MARCAS; GROWTH MARKETING; BUSINESS INTELLIGENCE; INTELIGÊNCIA DE MERCADO; ANALYTICS; CIÊNCIA DE DADOS; TRANSFORMAÇÃO DIGITAL; GESTÃO DE PROJETOS; GESTÃO ESTRATÉGICA; MARKETING OU GESTÃO EMPRESARIAL

a) Diploma/Certificado devidamente expedido por instituição reconhecida pelo MEC) e/ou;

b) Declaração de conclusão de curso, acompanhado de histórico escolar, ambos devidamente assinados e carimbados (somente para o período de no máximo 180 dias da conclusão de grau).

EXPERIÊNCIA:

1) EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL COMPROVADA COM O MÍNIMO DE 6 MESES EM MARKETING, MARKETING DIGITAL, MÍDIA, PERFORMANCE OU ANÁLISE DE DADOS.

COMPROVAÇÃO: As comprovações deverão ser explicitamente relacionadas às atividades solicitadas nos requisitos mínimos exigidos, sob pena de reprovação dos documentos expostos. A comprovação das experiências profissionais solicitadas deverá ser demonstrada por:

• Vínculo empregatício (CLT): CTPS (física ou digital) contendo dados do empregador, período (início e fim, se houver) e atividades compatíveis com o cargo. Caso a nomenclatura do cargo não seja compatível, deverá ser apresentada declaração do empregador com descrição das atividades, período, assinatura e identificação do emitente.
  • Assinatura digital: deve conter código de verificação e CNPJ da empresa.
  • Assinatura manual: deve conter carimbo com CNPJ da empresa.
• Atuação em órgão público (empresa pública / cargo público): Publicação no Diário Oficial da União (DOU) com data de nomeação e exoneração (se houver). Caso a nomenclatura do cargo não seja compatível, deverá ser apresentada declaração do órgão , contendo descrição das atividades, local, período, assinatura e identificação do emitente.
• Estágio (remunerado e extracurricular): Aceito como experiência, desde que compatível com o cargo. Apresentar Termo de Compromisso de Estágio assinado, contendo identificação do candidato, período e descrição detalhada das atividades desenvolvidas.
• Atuação como sócio/proprietário de empresa privada ou autônomo: Contrato social (quando houver participação societária) acrescido de contrato de prestação de serviços , contendo período, atividades realizadas e assinatura das partes OU
• D eclaração ou atestado de capacidade técnica do contratante , com período (início e fim, se houver), tipo de serviço e descrição das atividades desenvolvidas OU
• RPA (Recibo de Pagamento a Autônomo) , desde que possibilite a identificação do período e da atividade exercida.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

LÍNGUA PORTUGUESA (Comum a todos os cargos):

Compreensão e interpretação de texto. Ortografia oficial. Novo acordo ortográfico. Acentuação gráfica. Pontuação. Emprego das classes de palavras. Significação literal e contextual das palavras. Sintaxe de concordância e regência. Concordância verbal e nominal.

INFORMÁTICA (Comum a todos os cargos): Internet e Pacote Office.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: Comunicação institucional e estratégica; planejamento, branding, marketing digital, marketing de conteúdo, mídias sociais, SEO, SEM, CRM e automação de marketing. Business Intelligence, análise de dados, KPIs, Google Analytics, Power BI, Looker Studio, Tableau e Excel Avançado. Pesquisa de mercado, gestão de campanhas e projetos, metodologias ágeis, elaboração de relatórios gerenciais, inteligência de mercado, transformação digital e comunicação organizacional.