Gerente de Trade Marketing Canal - Canais de Distribuição (São Paulo) [Vaga afirmativa para mulheres]

Nós despertamos o potencial criativo! Venha escrever sua história com a gente.

Sem se distanciar da nossa história , estamos investindo cada vez mais em inovação e buscando talentos diversos, com diferentes experiências e histórias, que estejam prontos para cocriar soluções junto com os times da Faber-Castell Brasil.

Temos uma grande responsabilidade de promover habilidades criativas dentro e fora da nossa organização. Por isso, queremos recrutar para essa oportunidade um(a) Gerente de Trade Marketing Canal com muita vontade de colocar em prática as nossas estratégias desenvolvidas em conjunto com as nossas pessoas em nosso mundo de cores ! Neste desafio, você será responsável pela estratégia e execução de Trade Marketing do canal sob sua responsabilidade (Varejo, Atacado, Distribuidores, E-Commerce, Auto-serviço, entre outros), assegurando a correta implementação das ações comerciais, promocionais e de visibilidade da marca, atuando na definição de planos por canal, investimentos, indicadores e interface com áreas estratégicas que suportem os objetivos de curto, médio e longo prazo da companhia.

Se você possui um perfil Strategy-Driven , ou seja, é uma pessoa orientada à estratégia que é apaixonada por trabalhar com clientes e estratégia de canais , e tem o sonho de trabalhar em uma das marcas mais amadas do Brasil, se inscreva agora mesmo! Venha despertar o potencial criativo ao redor do mundo com a gente.

Nosso time de Trade Marketing é responsável por conduzir, construir e gerenciar ações comerciais, promocionais e de visibilidade de marca para o negócio que impactam nossas vendas e rentabilidade. Por este motivo, ser uma pessoa orientada a satisfação do cliente, inovadora, comunicativa, empreendedora e orientada a solução de problemas é imprescindível dentro da nossa diretoria de Vendas e Trade Marketing. Veja abaixo o que você fará aqui:

• Realizar a gestão dos principais clientes da organização, analisando o perfil do cliente, acompanhando a evolução de faturamento, análise SWOT e área de atuação de cada um deles.
• Avaliar as informações de mix obrigatório e sortimento conforme o perfil de cada canal e planejar e executar ações promocionais, incluindo incentivos, campanhas, calendário PC, convenções, tabloides, catálogos e inaugurações.
• Desenvolver projetos especiais e ambientações focados em aumentar a exposição e a visibilidade do portfólio de produtos da Faber-Castell, respeitando o perfil e as oportunidades de cada cliente.
• Desenvolver projetos de parcerias promocionais com empresas e/ou novos canais de venda (Ex.: Door-To-Door, Vending Machines, entre outros) que possuem como objetivo agregar inovação e diferenciação competitiva ao negócio, além de assegurar a presença da marca em novos canais de venda ao consumidor.
• Desenvolver ações promocionais alinhadas ao planejamento estratégico das categorias de produto, aos canais de venda e aos demais investimentos de trade no período de Volta às Aulas, visando gerar impacto motivacional.

Diferentes histórias. Um só Mundo de Cores.

A Faber-Castell reconhece, respeita e valoriza as pessoas e suas singularidades relativas a gênero , raça , orientação sexual , condição de deficiência e/ou qualquer outra característica. Por isso, essa vaga está aberta a todas as pessoas que sonham em trabalhar conosco!

• Ensino Superior Completo em: Administração, Marketing, Relações Públicas, Engenharia ou áreas correlatas.
• Familiaridade/Domínio com estratégias de Trade Marketing e execução no ponto de venda (PDV).
• Familiaridade/Domínio com gestão de canais de vendas (Ex.: varejo, atacado, distribuidores, e-commerce, auto-serviço, entre outros).
• Familiaridade/Domínio com processos de análise de perfil de cliente, mix de produtos, projetos de exposição ou correlatos.
• Familiaridade/Domínio com elaboração e desenvolvimento de planogramas e materiais de Merchandising.
• Pacote Office: Microsoft Excel Intermediário ou Avançado.
• Pacote Office: Microsoft PowerPoint Intermediário ou Avançado.
• Pacote Office: Microsoft Power BI Intermediário ou Avançado.
• Idiomas/Skills: Inglês Intermediário ou Avançado.

Diferenciais (Não obrigatórios):

• Pós-Graduação ou Especialização em: Marketing, Business & Innovation, Trade Marketing & Retail Innovation ou áreas correlatas.
• Familiaridade/Domínio com implementação de Joint Business Plan, Data Analytics, Cálculo de ROI, ou correlatos.
• Idiomas/Skills: Espanhol Básico, Intermediário ou Avançado.

Na Faber-Castell, o interesse e o cuidado com as nossas pessoas colaboradoras são genuínos. Por isso, todos os nossos benefícios foram intencionalmente pensados para apoiar a saúde e bem-estar , qualidade de vida , momentos em família , crescimento , cultura e experiência de marca de quem está com a gente todos os dias. Veja abaixo o que nós oferecemos:

• Assistência Médica de adesão automática, extensiva aos dependentes diretos.
• Assistência Odontológica de livre escolha, extensiva aos dependentes diretos.
• Vale-Refeição em cartão físico ou digital, para você aproveitar suas refeições com mais liberdade.
• Vale-Alimentação em cartão físico ou digital, para você cuidar da sua alimentação do seu jeito.
• Vale-Transporte concedido proporcionalmente aos dias presenciais. Ou Estacionamento gratuito para colaboradores que utilizam veículo próprio, sem desconto em folha de pagamento.
• Auxílio Farmácia em forma de subsídio para compra de medicamentos, extensivo aos dependentes diretos.
• Auxílio Vacinas em forma de reembolso para imunizantes, extensivo aos dependentes diretos.
• Auxílio Ótica em forma de reembolso para compra de armação, lentes de grau ou lentes de contato, extensivo aos dependentes diretos.
• Auxílio Creche para a guarda de filhos(as) até 6 anos de idade, em instituição privada, filantrópica ou profissional contratado.
• Licença Parentalidade com possibilidade de extensão para 180 dias (licença-maternidade) e de 20 dias (licença-paternidade).
• ⛑️ Seguro de Vida com cobertura para o titular e para o cônjuge, oferecendo proteção e tranquilidade para você e seus familiares.
• Sessões de Psicoterapia disponibilizadas através de plataforma online, sem desconto em folha de pagamento.
• Universidade Corporativa com conteúdos e experiências voltadas ao desenvolvimento e crescimento profissional, extensiva aos filhos(as).
• ✳️ Desconto em Produtos por meio de catálogo interno exclusivo e com condições especiais pré-definidas.
• ✴️ Kit de Material Escolar oferecido no início de cada ano letivo, extensivo aos dependentes diretos.
• Brinquedo de Natal para todos os colaboradores com filhos(as), sem desconto em folha de pagamento.
• Programa de Previdência Privada de livre adesão, com modalidade de contribuição pré-definida, adequado ao perfil de cada participante.
• Programa de Participação nos Resultados conectado às conquistas e resultados construídos coletivamente pela empresa e colaboradores durante o ano fiscal, conforme período trabalhado e regras estabelecidas em acordo coletivo.
• ⏰ Short Friday Quinzenal é um programa interno com o objetivo de promover a qualidade de vida, oferecido em datas pré-definidas no calendário corporativo.
• Home Office em que, por liberalidade, oferecemos a possibilidade de 2 dias de trabalho remotos (de acordo com as necessidades específicas da área).
• ➕ Entre outros benefícios compartilhados somente no ato da admissão, conforme política interna.

Venha colorir o futuro com a gente na Faber-Castell Brasil!

Nossos fundamentos corporativos fornecem respostas para perguntas sobre o que defendemos no futuro, quais são nossos princípios e o que nos move. Descrevem como vemos a nós mesmos e formam a estrutura para a nossa estratégia, nossos objetivos e nossas atividades, abrangendo nossa visão , nossos valores e a nossa missão . Quer fazer parte do nosso Mundo de Cores? Se inscreva agora mesmo!