Líder operações

Estamos em busca de um Líder de Operações para integrar nossa equipe e impulsionar a excelência operacional. O profissional atuará em um ambiente dinâmico e desafiador, sendo responsável por diversas atividades essenciais para o sucesso da operação.Resumo das Atividades:- Gerenciar recursos operacionais de forma eficiente, realizando o dimensionamento da mão de obra e dos equipamentos de acordo com as previsões de volume, garantindo a flexibilidade necessária para ajustes pontuais.- Administrar metas e indicadores de desempenho, analisando resultados obtidos, identificando desvios e implementando ações corretivas para fomentar a melhoria contínua dos processos.- Avaliar e desenvolver a equipe, oferecendo feedbacks construtivos, identificando oportunidades de crescimento e assegurando que todos estejam alinhados às metas estabelecidas.- Monitorar o uso de equipamentos e sistemas, realizando a correção de eventuais falhas para prevenir desgastes e garantir a eficiência em todas as operações.- Definir e acompanhar metas operacionais e de equipe, assegurando que prazos sejam cumpridos e resultados estratégicos sejam apresentados de forma clara e objetiva.- Garantir o cumprimento dos SLA's contratuais, alinhando a execução das atividades operacionais às expectativas e demandas dos clientes.Se você é uma pessoa proativa, com sólida experiência em gestão operacional e busca um desafio que envolva liderança e desenvolvimento de equipes, esta é a oportunidade ideal para você. Venha fazer parte do nosso time e contribuir para o nosso crescimento!
Cargo: Líder operações
Tipo de Contrato: CLT (Efetivo)
Área profissional: Logística
Carga-horária: 220
Número de vagas: 3
Benefícios: "Vale Transporte Plano de Saúde copart. Plano odontológico R$ 365,00 Vale alimentação Refeitório no local Auster TotalPass Convênio SESC
Requisitos: Experiência em gestão de operações e coordenação de equipes, com foco na otimização de processos e melhoria contínua. Conhecimento nas ferramentas de gestão, como Lean e Six Sigma, é essencial para implementação de práticas eficientes. Desejável experiência prévia em liderar projetos de transformação operacional e na identificação de oportunidades de redução de custos e aumento de produtividade. Habilidade em desenvolver e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) e em elaborar relatórios gerenciais com análises assertivas. É crucial ter competências em comunicação eficaz e liderança, promovendo um ambiente colaborativo e motivador para a equipe. Formação superior em Administração, Engenharia de Produção ou áreas correlatas é desejável. Conhecimento em sistemas de gestão ERP e em metodologias ágeis será considerado um diferencial. Capacidade de trabalhar sob pressão e de tomar decisões estratégicas, visando resultados e alinhamento aos objetivos organizacionais. Disponibilidade para viagens e flexibilidade de horários são aspectos importantes para a função. A experiência em empresas de médio a grande porte será valorizada, assim como a vivência em ambientes dinâmicos e desafiadores.