Especialista em engenharia mecânica - projetos e estrutura

Empresa de grande porte do segmento de transporte e logística busca um Especialista de Engenharia Mecânica para estruturar e desenvolver uma nova frente dentro da engenharia mecânica, com atuação direta na operação. Esse(a) profissional será responsável por organizar tecnicamente a área, apoiando a construção e evolução dos projetos mecânicos relacionados à infraestrutura logística:

- Atuar no desenvolvimento e validação de projetos mecânicos aplicados à operação, como:

- Carretas (ex: cegonha);
- Estruturas de rampas;
- Galpões de carregamento;

Além de:

- Realizar análise técnica de estruturas existentes, garantindo sua adequação às normas e às demandas operacionais;
- Avaliar a viabilidade estrutural de galpões, incluindo suportes para linha de vida e demais requisitos de segurança;
- Apoiar na definição e implementação de soluções como sistemas de proteção (ex: guarda-corpo/guard-rail), sempre conforme normativas vigentes;
- Atuar em conjunto com o time de SESMT, podendo assumir responsabilidade técnica em determinadas frentes;
- Estruturar e padronizar critérios técnicos para projetos e fornecedores;
- Interface com a área de Engenharia de Obras e demais áreas internas;
- Levantar necessidades, contratar e acompanhar fornecedores e projetos técnicos;
- Apresentar e validar projetos junto a fabricantes (ex: implementos rodoviários);
- Desenvolver relacionamento interno e autonomia para condução das demandas da área.

Requisitos:

- Formação superior em Engenharia Mecânica;
- Experiência com projetos mecânicos aplicados à operação/indústria/logística;
- Vivência com estruturas metálicas, equipamentos ou implementos rodoviários;
- Conhecimento de normas técnicas e requisitos de segurança.

Benefícios

- Convênio Médico Unimed BH;
- Convênio odontológico OdontoPrev;
- Seguro de Vida em grupo;
- Vale transporte e ônibus fretado conforme necessidade de deslocamento;
- Cartão alimentação de R$ 600,00;
- Refeitório na empresa;
- Programa de bolsa de estudos (Subsídio de até 80% do valor da mensalidade em cursos de graduação e pós-graduação, conforme política, elegível após 06 meses de empresa);
- Gympass (benefício para uso em academias);
- Wellz (benefícios de saúde mental);
- Convênio Farmácia;
- Parcerias com diversas empresas de mercado com descontos para os colaboradores;
- Programa Cuidar (programa de saúde e bem-estar físico e mental destinado ao
colaborador).