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Headhunter sênior

ICON Solutions do Brasil

Headhunter Sênior

Você conhece a Icon?

Na ICON, acreditamos que pessoas transformam negócios. Somos especialistas em soluções de Recursos Humanos que conectam empresas aos profissionais certos, unindo eficiência, cultura e desenvolvimento humano. Mais do que currículos, valorizamos histórias, competências e potencial. Nosso propósito é conectar pessoas e empresas para construir oportunidades que façam sentido para ambos.

Vem ser ICON!

Sobre a Vaga

A ICON HR é nossa unidade de negócios especializada em Recrutamento & Seleção para posições seniores e executivas, atuando em diferentes segmentos e desafios de negócio. Buscamos um(a)  Headhunter Sênior para atuar de forma consultiva na condução dos processos de hunting e na construção e fortalecimento do relacionamento com nossos clientes e candidatos. É uma posição para quem gosta de se movimentar, construir conexões e transformar boas conversas em novas oportunidades de negócio.

Requisitos e Qualificações

  • Ensino Superior Completo.
  • Experiência na condução do hunting e geração de negócio com stakeholders.
  • Vivência no contato e relacionamento direto com clientes.
  • Proatividade para construir relacionamentos e buscar novos leads.
  • Comunicação clara, influência e capacidade de gerar valor nas interações.

Atividades e Responsabilidades

  • Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta para posições executivas e alta liderança.
  • Atuar no mapeamento e hunting de profissionais no mercado.
  • Realizar alinhamento de perfil e entendimento aprofundado das necessidades dos clientes.
  • Manter relacionamento próximo e consultivo com clientes e stakeholders.
  • Identificar necessidades e oportunidades a partir dos relacionamentos estabelecidos.
  • Contribuir para a geração de novas oportunidades comerciais para a ICON HR.
  • Demonstrar o valor da consultoria e das soluções da ICON diante dos desafios apresentados pelos clientes.
  • Conduzir entrevistas por competências e avaliação de candidatos.
  • Apresentar candidatos e insights de mercado de forma consultiva.

Diferenciais

  • Experiência com recrutamento de posições Executivas, Direotres, C-Level.
  • Olhar comercial, orientado para resultados e identificação de oportunidades.
  • Autonomia para conduzir processos e desenvolver sua carteira de relacionamentos.

Local

Modelo de Trabalho: Híbrido 1x em São Paulo/SP (próximo ao metrô Fradique Coutinho) 

✅Remuneração: CLT + Comissão 

Vaga publicada há 6 horas atrás
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