Analista Técnico Júnior - Transporte e Mobilidade
Confederação Nacional de Municípios - CNM
• Desenvolver, implementar e operacionalizar ações de apoio técnico aos Municípios na temática de transporte, trânsito e mobilidade urbana;
• Elaborar notas técnicas, estudos, pesquisas, orientações e materiais informativos relacionados à área de atuação;
• Monitorar, analisar e acompanhar programas, projetos, normativos e políticas públicas de interesse dos Municípios;
• Produzir análises técnicas e relatórios voltados à realidade da gestão municipal;
• Atender gestores e equipes técnicas municipais, prestando orientações sobre legislação, programas e políticas públicas relacionadas à temática;
• Participar de reuniões, fóruns, grupos de trabalho e instâncias de discussão relacionadas à área de atuação;
• Apoiar tecnicamente outras áreas da CNM;
• Desenvolver articulação institucional com órgãos públicos, entidades representativas e parceiros estratégicos;
• Acompanhar pautas legislativas e regulatórias relacionadas à mobilidade urbana, transporte e trânsito;
• Produzir conteúdo técnico para publicações, capacitações, eventos e ações institucionais da CNM;
• Ministrar palestras, oficinas e treinamentos voltados aos gestores municipais;
• Monitorar indicadores, bases de dados e informações estratégicas relacionadas à área;
• Apoiar a atuação institucional da CNM junto aos Poderes Executivo e Legislativo em temas relacionados à mobilidade urbana, transporte e trânsito.
Observação : São descritas apenas as principais atribuições do cargo. Outras atividades relacionadas à natureza do cargo ou da entidade podem ser demandadas do contratado.
Requisitos: Requisito obrigatório*:
• Atendimento ao exigido na Lei 14.341/2022, art. 6º, inc. III e seu parágrafo único.
Formação e experiência exigidas**:
• Curso superior completo em Geografia, Direito, Administração Pública, Gestão Pública, Administração, Ciências Sociais, Economia, Políticas Públicas, Planejamento Urbano, Mobilidade Urbana, Transportes ou áreas correlatas;
• Comprovação mínima de 6 (seis) meses de experiência profissional em atividades relacionadas a transporte, trânsito, mobilidade urbana, planejamento territorial, desenvolvimento urbano, políticas públicas ou gestão pública;
• Disponibilidade para viagens.
Formação e Experiência desejáveis***:
• Pós-graduação, especialização, mestrado ou doutorado em mobilidade urbana, transportes, trânsito, planejamento urbano, desenvolvimento territorial, gestão pública ou áreas correlatas;
• Experiência de atuação junto à administração pública municipal;
• Conhecimentos sobre o Estatuto da Cidade; Plano Diretor Municipal; Plano de Mobilidade Urbana; Código de Obras e Edificações; Código de Posturas Municipal; Lei de Uso e Ocupação do Solo; Parcelamento do Solo Urbano; municipalização do trânsito; Sistema Nacional de Trânsito; Lei nº 9.503/1997 (Código de Trânsito Brasileiro); Lei nº 12.587/2012 (Política Nacional de Mobilidade Urbana); concessões, parcerias público-privadas e licitações aplicadas à infraestrutura urbana e mobilidade;
• Conhecimento intermediário do Pacote Office;
• Experiência em análise de dados, elaboração de relatórios técnicos e produção de conteúdo técnico.
* Art. 6º As Associações de Representação de Municípios realizarão seleção de pessoal e contratação de bens e serviços com base em procedimentos simplificados previstos em regulamento próprio, observado o seguinte: (...) III - vedação à contratação, como empregado, fornecedor de bens ou prestador de serviços mediante contrato, de quem exerça ou tenha exercido nos últimos 6 (seis) meses o cargo de chefe do Poder Executivo, de Secretário Municipal ou de membro do Poder Legislativo, bem como de seus cônjuges ou parentes até o terceiro grau. Parágrafo único. A vedação prevista no inciso III do caput deste artigo estende-se a sociedades empresárias de que sejam sócios as pessoas nele referidas.
** Apenas serão aceitos cursos reconhecidos pelo Ministério da Educação.
***Destacar no currículo tanto a formação e conhecimentos, quanto a experiência profissional necessárias para a vaga em questão.
ATENÇÃO: Não aceitamos currículos e outras informações via e-mail, somente pela plataforma Empregare.
Benefícios:
Assistência médica, Assistência odontológica, Estacionamento, Vale-alimentação, Vale-refeição, Vale-transporte
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- ResponsabilidadesAtuar com negociação e contratação de novos transportadores para a operaçãoGerenciar a capacidade de transporte dos centros de distribuiçãoRealizar análises de dados relacionadas ao transporte e à ocupação de veículos, monitorar o nível de serviço (SLA)...
R$ 1.001 a R$ 2.000 mensal
Vaga: Técnico de Informática N2 Júnior Salário: 1969,63 Benefícios: Vale Alimentação ou Refeição (R$39,00) + Vale transporte _Plano de Saúde + Plano Odontológico + Seguro de Vida . Jornada: presencial Local de trabalho: Esplanada - Brasília-DF. Descrição: O projeto se...- Cargo: Técnico Júnior Descrição: Atribuições inerentes ao cargo. Requisitos: Boa comunicação Proativo Organização Facilidade com sistema operacional Preferencialmente morar próximo à região ]]
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