Líder de Produção

Para ser parte do time tem que estar preparado!

• Superior cursando ou completo ;
• Sólida vivência com Liderança/Gestão de pessoas; e
• Disponibilidade para atuar na escala 2x2 (das 05h50 às 18h00).

Sabe o que vai te destacar aqui?

• Atuação em indústria de alimentos.

• Apresentar resultados mensais das suas linhas e evolução do Lean para coordenação e gerência;
• Condução de processo seletivo;
• Realização de avaliações de desempenho;
• Aplicar as Políticas de Gestão de Pessoas em sua área de responsabilidade;
• Acompanhar e monitorar o desempenho das suas linhas através do quadro de tempo Takt;
• Garantir a disponibilidade de mão de obra em função do PMP - Plano Mestre de Produção;
• Garantir e auxiliar para que as fichas padrões estejam atualizadas e fixadas no posto de trabalho de acordo com a família do produto que estiver em produção; e assegurar o cumprimento das fichas padrões pelos liderados;
• Reduzir os reprocessos e perdas gerados no turno, bem como sua análise de causa e implementar ações que as reduzam;
• Realizar reuniões diárias com Operadores, buscando melhorar a performance das linhas com baixa eficiência, dando suporte as necessidades identificadas;
• Garantir atualização do quadro de gestão à vista (SQEC – Segurança, Qualidade, Entrega e Custo) das linhas;
• Assegurar que os registros e controles da linha estejam preenchidos e de forma correta; Garantir que seus liderados utilizam de forma efetiva os PCC’s, garantindo a segurança do produto; Aplicar as ferramentas de qualidade (Espinha de Peixe, PDCA, 5 Por Quês, entre outros) para solução de problemas; e garantir o uso efetivo e desenvolver poka yokes que ajudam no controle e segurança das pessoas e produtos;
• Treinar os operadores em suas linhas;
• Garantir a execução do plano de manutenção autônoma nas suas linhas; 
• Participar das reuniões semanais;
• Realizar preenchimento de ações no sistema SOGI;
• Monitorar o absenteísmo (ausências), tomando as medidas necessárias para evitá-los;
• Participar, incentivar e liderar kaizens;
• Incentivar a cultura Lean através da participação de seus liderados nas atividades do programa;
• Ser responsável pela verificação dos PCCs e PPROs;
• Além de executar outras atividades correlatas.