Supervisor(a) Comercial - Porto Alegre, RS

Se você está buscando uma oportunidade, chegou sua hora!

Contribuir efetivamente com o crescimento dos nossos colaboradores é uma das premissas que temos por aqui. Por isso, buscamos pessoas que tragam novas ideias, energia, e que tenham sede de conhecimento, evolução e que queiram participar ativamente do nosso processo constante de mudanças e expansão.

Queremos profissionais versáteis, ambiciosos por conhecimento e inovação. Ir cada vez mais longe é a nossa principal ambição e você pode e deve nos acompanhar neste caminho!

E aí, acha que a vaga é para você? Não perca tempo e se candidate logo. Venha participar do nosso time e seja um integrante da nossa história! :)

• Supervisionar as rotinas operacionais das lojas sob sua gestão, assegurando o cumprimento dos padrões da companhia, o bom funcionamento dos processos, a excelência no atendimento ao cliente e a execução correta das estratégias comerciais;
• Garantir o atingimento dos principais indicadores de desempenho do varejo, como PA, ticket médio, conversão, CRM, inventário, giro de estoque, turnover e resultados de vendas, atuando de forma analítica e corretiva sempre que necessário;
• Elaborar, acompanhar, revisar e executar o planejamento de vendas por período, utilizando a metodologia PDCA;
• Gerir, desenvolver e engajar os times de loja, promovendo treinamentos técnicos e comportamentais, acompanhando desempenho individual e coletivo, fortalecendo a cultura de resultados e atuando ativamente na retenção de talentos;
• Realizar visitas periódicas às lojas, aplicando checklists operacionais, avaliando padrões, layout, estoque, equipe e atendimento, além de propor e acompanhar planos de ação;
• Elaborar e apresentar relatórios de visitas, mercado, desempenho e resultados, trazendo análises, oportunidades de melhoria e recomendações estratégicas para a liderança;
• Atuar como elo entre lojas e áreas corporativas, garantindo comunicação clara, alinhamento de diretrizes e rápida execução das decisões estratégicas.

• Ensino superior completo ou cursando;
• Experiência prévia em supervisão, coordenação ou gestão de lojas no varejo, preferencialmente em operações com múltiplas unidades;
• Vivência sólida na gestão de indicadores comerciais e operacionais, com forte capacidade analítica e foco em resultados.
• Boa comunicação, perfil proativo, visão estratégica e forte capacidade de organização e priorização.
• Experiencia mínima de 02 anos na função.