Analista Gestão de Pessoas Junior
Aurora Coop
O Analista de Gestão de Pessoas será responsável pelo Recrutamento e Seleção e atuará em atividades relacionadas a área de Treinamento, prestando apoio às demais áreas do setor de gestão de pessoas.
Responsabilidades e atribuições- Conduzir os processos seletivos desde a definição do perfil da vaga até a contratação dos candidatos;
- Realizar triagem de currículos, entrevistas e aplicar testes para avaliar habilidades e competências;
- Garantir que os processos seletivos atendam às necessidades da empresa e estejam alinhados com as políticas organizacionais;
- Contribuir para aintegração de novos colaboradores, assegurando uma adaptação eficiente ao ambiente de trabalho;
- Colaborar na organização de programas de treinamento, identificando as necessidades de capacitação dos colaboradores e ajudando na criação e implementação de conteúdos e atividades;
- Apoiar a execução de eventos internos, como workshops, palestras e treinamentos, com o objetivo de promover o desenvolvimento contínuo dos colaboradores;
- Colaborar com a implementação de estratégias para retenção de talentos;
- Prestar apoio nas atividades administrativas da área de gestão de pessoas;
- Garantir que os processos de gestão de pessoas estejam em conformidade com a legislação trabalhista e as políticas internas da empresa.
- Formação Superior completa em Psicologia;
- Habilidade com Pacote Office (Word, Excel, Power Point) a nível intermediário;
- Atuação prévia com atividades voltada a área de Recrutamento e Seleção/Treinamento e rotinas departamento pessoal serão considerados diferenciais.
Local de Trabalho: Itajaí/SC
Horário: Comercial.
Na Aurora Coop você receberá os benefícios de:
- Plano de Saúde Unimed.
- Plano Odontológico.
- Seguro de Vida.
- Participação por Resultados - PPR
- Premiação por Tempo de Serviço.
- Previdência Privada.
- Vale Transporte Publico.
- Auxílio Educação.
- Alimentação na Empresa.
Vaga publicada há 1 dia atrás
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