Promotor de Vendas I (Ribeirão Preto)

Na DPaschoal , acreditamos que são as pessoas que fazem a diferença. Mais do que experiência técnica, valorizamos atitudes que refletem nossa cultura: Empoderamento, Foco no Cliente e Foco no Resultado .

Aqui você encontra espaço para aprender, crescer e transformar junto com a gente. Valorizamos a diversidade e acreditamos que todas as pessoas são bem-vindas.

• Participar das reuniões semanais na filial com a gestão e equipe interna para planejar o trabalho de campo;

• Realizar o roteiro de visita elaborado no Agile e preencher as pesquisas de informações sobre cada cliente;

• Realizar trabalho de campo fazendo uma varredura por bairros e cidades nos clientes das suas carteiras;

• Compartilhar com a gestão e seu time de vendas as informações financeiras e de mercado dos clientes das suas carteiras;

• Apresentar aos clientes os programas de relacionamento, benefícios e ferramentas que empresa possui;

• Apresentar aos clientes das suas carteiras todo o portfólio de produtos, ofertas, promoções, lançamentos e serviços que a empresa disponibiliza;

• Enviar semanalmente um relatório para gestão da empresa com as informações praticadas pelas concorrências e sobre o mercado e tendências observadas no trabalho de campo para elaboração e manutenção das estratégias de vendas;

• Orientar os clientes sobre as políticas, processos e padrões da empresa através das suas visitas diárias para uma relação comercial transparente, segura e harmoniosa;

• Buscar o atingimento das metas de suas carteiras acompanhando através dos relatórios de vendas e manter informado os clientes que participam da rede de credenciados e serviços autorizados Bosch para atingimento de suas metas;

• Trabalhar em equipe e manter um ambiente de trabalho saudável e harmonioso contribuindo para o resultado do time.

• Ensino Médio Completo;

• Desejável cursando Superior em Administração, Economia, Marketing, ou Gestão voltada ao setor comercial;

•Ter experiência com trabalho externo;

• Pacote Office Intermediário;

• Obrigatório possuir CNH categoria B válida;

• Possuir veículo próprio (Exclusivamente Carro);

• Residir no Ribeirão Preto/SP ou proximidades.

Valorizamos cada pessoa e, por isso, oferecemos benefícios que cuidam do bem-estar , apoiam o desenvolvimento e facilitam o dia a dia de nossos colaboradores e suas famílias:

• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Vale Alimentação e Vale Refeição via iFood Benefícios
• Vale Transporte
• Sempre Presente – Cesta Natalidade, Assistência Viagem e Seguro de Vida
• Desconto nas Unidades DPaschoal
• Grêmio – parcerias e descontos em bem-estar, esporte, lazer e instituições de ensino
• Wellhub – acesso a academias, estúdios e experiências de bem-estar
• Desconto em veículos 0km
• Drive Pass – veículos por assinatura
• Conte Comigo – apoio de assistentes sociais, advogados, psicólogos e consultores financeiros
• Previdência Privada – após 1 ano de empresa
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR) – mediante atingimento de metas
• Kit escolar para dependentes (filhos ou enteados) de 6 a 14 anos, matriculados no 1º ao 9º ano do Ensino Fundamental