Agente Fiscal

Nascemos em 2017 com o propósito de ser a melhor empresa de saneamento para o Brasil.

Hoje, estamos presentes em diversos municípios e estados brasileiros, com o objetivo de contribuir para que o país alcance a universalização dos serviços de água e esgoto.

Nosso modelo de negócios consiste em concessões e parcerias público-privadas (PPPs).

Somos uma das principais companhias de saneamento do país, inserida na vida de comunidades de diferentes portes e atendendo milhões de pessoas.

Inovação, sustentabilidade, geração de valor e foco na satisfação do cliente fazem parte da nossa cultura organizacional. Venha fazer parte dessa transformação com a gente!

Local: Atibaia Saneamentos - Rua Aniceto Tavares, 50 - Estoril - Atibaia - SP

• Acompanhar e fiscalizar as atividades de vigilância patrimonial, portaria, lavagem de reservatório, limpeza e áreas verdes, visando o correto funcionamento das áreas da operação, conforme políticas/normas internas e de sustentabilidade;
• Acompanhar e fiscalizar a execução dos serviços de lavagem do reservatório, realizada por equipe própria ou terceirizada, reportando divergências das definições técnicas versus aplicada, visando cumprimento dos protocolos corretamente;
• Auxiliar na retirada e transporte de equipamentos operacionais;
• Promover o cumprimento dos planos de manutenção vigentes, reportando quaisquer dificuldades encontradas;
• Supervisionar e conferir as medições de serviços terceiros, atendendo e fiscalizando os serviços executados;
• Cumprir e exigir das equipes próprias ou terceirizadas a utilização de EPIs (Equipamentos de Proteção Individuais) e EPCs (Equipamentos de Proteção Coletivas), através da fiscalização e acompanhamento das atividades com segurança;
• Realizar acompanhamento e atualização das ocorrências / ordens de serviços (OSs), formalizando o cumprimento da atividade junto ao cliente;
• Elaborar relatórios e cronogramas de atividades, visando a correta execução das atividades previstas;
• Organizar as OSs, registrando os serviços executados através de fotos e correto arquivos destes materiais para futuras consultas;
• Realizar solicitação/orçamento de compras ou serviços conforme necessidade, distribuir os materiais necessários solicitados pelas equipes, acompanhando a utilização diária, realizando o fechamento e apuração mensal;
• Dirigir veículos da empresa para execução das tarefas em ambiente externo, reportando qualquer incidente, zelando pela segurança, normas de trânsito estabelecidas e manutenção dos veículos.
• Seguir as normas internas relacionadas as áreas de qualidade, meio ambiente, compliance, saúde e segurança do trabalho, dentre outras, em busca da melhoria contínua.

O que buscamos

• Ensino Médio Completo;
• Profissional com noções em hidráulica;
• Pró-atividade, disposição e responsabilidade;
• CNH B Definitiva e válida,
• Conhecimento em informática e Smartphone;

Coisas importantes, mas não essenciais

• Técnico em Edificações será diferencial;

Na Iguá Saneamento valorizamos a diferença em todos os contextos e trabalhamos para promover uma cultura ética e inclusiva sempre. Como companhia e time, buscamos a equidade e respeitamos todos os tipos de diversidade (Gênero, Deficiência - PcD, LGBTQIAPN+, Étnico racial, Crenças e Gerações). Venha fazer parte dessa mudança, acreditamos na força de cada individualidade para gerar transformação!

Nossos Benefícios

Aqui, cuidamos das nossas pessoas em todas as etapas da sua jornada como colaborador. Conheça o que oferecemos:

Saúde, bem-estar e qualidade de vida

• Plano de Saúde extensivo aos dependentes

• Plano Odontológico extensivo aos dependentes

• Serviço de Telemedicina

• Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito

• Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores 

• Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis

• Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass)

• Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços

• Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos)

• Seguro de Vida

‍‍‍ Família e Apoio Pessoal

• Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida

️ Alimentação

• Vale alimentação

• Refeitório ou vale-refeição (conforme operação)

• Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade)

Mobilidade

• Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga)

Incentivos Financeiros

• Salário compatível com o mercado

• PLR – Participação nos Lucros e Resultados

• Empréstimo Consignado

Desenvolvimento e Carreira

• Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem

• Programas de mentoria pontuais

*Os benefícios podem variar de acordo com a unidade, cargo ou regime de contratação, seguindo critérios de elegibilidade, entraremos em detalhe.