GERENTE DE POSTO JUNIOR

- Coordenar e orientar as atividades da equipe do setor sob sua responsabilidade, definindo prioridades e acompanhando a realização dos trabalhos para que sejam executados nos prazos e formas previstos;- Promover o treinamento e o desenvolvimento da equipe sob sua responsabilidade, através da avaliação de atendimento, da identificação de necessidades e de prioridades de qualificação dos colaboradores, bem como efetuar devolutivas de desempenho aos membros da equipe;- Promover a integração, motivação e coesão da equipe;- Contribuir nos processos de admissões, desligamentos, transferências e reconhecimento de colaboradores;- Solicitar a aquisição de recursos materiais e/ou de tecnologia necessários à execução dos trabalhos no setor sob sua responsabilidade, controlando a sua utilização como forma de evitar desperdícios e ruptura nos serviços;- Atuar como facilitador na interface com fornecedores e clientes internos e/ou externos, preservando os interesses da empresa acima do interesse do setor;- Contribuir na definição das metas estabelecidas para o setor sob sua responsabilidade.

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

A combinar

Cargo:

Outros

Empresa:

Agricopel

Atua com varejo e como distribuidora de combustíveis e produtos petroquímicos.

Ramo:

Petroquímico/ Petróleo