Analista de Recursos Humanos - Generalista com Foco em Desenvolvimento - RS

ATENÇÃO PROFISSIONAL CANDIDATO(A)Preencher todos os campos do seu cadastro profissional em nossa plataforma, aumenta em 90% a sua chance de ser aprovado(a) pelo menos para a primeira fase neste processo seletivo!Oportunidade: Analista de Recursos Humanos - Generalistacom Foco em DesenvolvimentoResponsabilidades e atribuiçõesEstamos em busca deum(a) Analista de Recursos Humanos com perfil generalista, visão denegócio e foco em Desenvolvimento Humano, para atuar próximo às pessoas,lideranças e diferentes áreas da organização.Buscamos umprofissional organizado, proativo, comunicativo e “mão na massa”, quetenha interesse em desenvolver pessoas, apoiar lideranças e contribuir para aconstrução e fortalecimento das práticas de RH.Principaisresponsabilidades Atuar de forma generalista em RH, com foco em Treinamento & Desenvolvimento, integração, endomarketing e apoio às lideranças; Levantar necessidades de treinamento e desenvolvimento e apoiar a organização e execução das ações; Gerenciar plataformas e controles de treinamento, incluindo inscrições, trilhas, participação, conclusão e indicadores; Acompanhar programas e requisitos de treinamento das montadoras, apoiando colaboradores e gestores no cumprimento das capacitações; Apoiar ações de desenvolvimento de competências, liderança, clima, cultura e engajamento; Organizar e acompanhar o processo de integração e onboarding de novos colaboradores, contribuindo para uma experiência positiva desde a chegada; Apoiar processos de Recrutamento & Seleção, incluindo divulgação, triagem, contato com candidatos, agendamento e interface com gestores; Apoiar ações de endomarketing e comunicação interna, fortalecendo a cultura e o sentimento de pertencimento; Atuar próximo às lideranças, apoiando demandas relacionadas à gestão e desenvolvimento de pessoas; Acompanhar indicadores e controles de RH, contribuindo para análises e planos de ação; Participar de projetos e iniciativas voltados à experiência, desenvolvimento e engajamento dos colaboradores.Requisitos e qualificaçõesO que buscamos Formação superior em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas; Experiência em Recursos Humanos, preferencialmente com atuação generalista; Vivência ou interesse em Treinamento & Desenvolvimento e Desenvolvimento Humano; Boa organização para controles, indicadores e acompanhamento de processos; Facilidade com sistemas, plataformas digitais e ferramentas de treinamento; Boa comunicação, relacionamento interpessoal e capacidade de trabalhar em parceria com diferentes áreas; Perfil proativo, organizado, colaborativo e com autonomia; Interesse em atuar próximo às pessoas e ao negócio.Será um diferencialExperiência com T&D,plataformas de aprendizagem, programas de desenvolvimento de liderança,comunicação interna/endomarketing ou atuação como parceiro das áreas de negócio.Perfil que buscamosMais do que alguémpara executar processos, buscamos um profissional que tenha olhar para aspessoas, organização para os processos e interesse em entender o negócio.Uma pessoa que queiracontribuir para construir, organizar e fortalecer as práticas dedesenvolvimento de pessoas, ajudando o RH a estar cada vez mais próximo daslideranças e dos colaboradores.Informações adicionaisHorário de Trabalho: Segunda à Sexta: 8:00 às 11:48 - 13:00 às 18:00 (Presencial)O que oferecemos:Refeitório no local Vale transportePlano de saúdePlano odontológicoWellhub

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

A combinar

Cargo:

Analista de recursos humanos

Empresa:

Carburgo

Comércio de veículos.

Ramo:

Comércio - Outros