ANALISTA DE TRADE MARKETING PL

Sobre a Febrafar:

Há 25 anos, temos um propósito que nos move todos os dias:  fortalecer o mercado farmacêutico e transformar vidas por meio da conexão e do crescimento conjunto . 

Com sede em São Paulo, contamos com 75 redes de farmácias independentes associadas  e  mais de 20 mil lojas espalhadas por todo o Brasil . 

Oferecemos ferramentas estratégicas e  somos parceiros  na jornada dos nossos associados, criando diferenciais competitivos, gerando valor e construindo um mercado mais sustentável e promissor para todos.

Nossa cultura:

A inovação é o nosso ponto de partida com um ambiente feito de gente que gosta de desafios e está sempre em movimento.

Somos transparentes, ágeis e acolhedores. Valorizamos a diversidade, acreditamos na força da colaboração e  investimos no desenvolvimento de cada pessoa do nosso time .

Trabalhamos com propósito, entusiasmo e espírito coletivo. Queremos pessoas que queiram construir o futuro do varejo farmacêutico de forma leve, humana e transformadora.

Estamos à procura de um(a) Analista de Trade Marketing PL: Procuramos profissionais que queiram trabalhar em uma empresa repleta de desafios, novidades e muito aprendizado! Você terá como desafio p lanejar, executar e acompanhar ações promocionais de Cashback e Campanhas de Balconistas e demais projetos , assegurando o cumprimento dos cronogramas, a qualidade das entregas e o alcance dos resultados esperados.  Atuar de forma integrada com redes, parceiros e áreas internas, garantindo o alinhamento das informações e a execução eficiente das campanhas. Conduzir a comunicação das ações, acompanhar indicadores e realizar a solicitação, validação e consolidação de relatórios e resultados, assegurando a consistência dos dados e o cumprimento das etapas previstas.

O que você vai fazer:

• Comunicação de Campanhas: Implementar e acompanhar a comunicação das campanhas, garantindo a divulgação das informações necessárias para redes, lojas e demais públicos envolvidos.
• Relacionamento com Stakeholders: Realizar a interface com redes, parceiros e áreas internas, conduzindo alinhamentos operacionais e assegurando o fluxo adequado das informações.
• Gestão de Cronogramas: Planejar e acompanhar cronogramas de campanhas e projetos, monitorando entregas, prazos, dependências, riscos e possíveis desvios.
• Execução de Campanhas e Projetos: Acompanhar a operação de ações de Cashback, Campanhas de Balconistas e demais projetos, garantindo a execução das etapas e o cumprimento dos objetivos estabelecidos.
• Gestão de Relatórios e Dashboards: Solicitar e acompanhar relatórios e dashboards junto ao BIT e parceiros, assegurando a disponibilidade e a consistência das informações.
• Apuração e Validação de Resultados: Validar as apurações das campanhas, analisando elegibilidade das lojas, valores, consistência dos dados e eventuais divergências.
• Consolidação e Comunicação de Resultados: Consolidar indicadores, fechamentos e resultados das campanhas, compartilhando informações relevantes com redes, indústrias, gestores e demais stakeholders.
• Melhoria Contínua e Automação: Identificar oportunidades de otimização dos processos, propondo melhorias, automações e controles que contribuam para a eficiência operacional.

Para este desafio é necessário:

• Ensino superior completo em Administração, Marketing, Comunicação Social, Jornalismo, Economia ou áreas correlatas;
• Experiência em Trade Marketing, campanhas promocionais, operações comerciais ou áreas relacionadas;
• Conhecimento em Excel e PowerPoint para elaboração de relatórios, análises e apresentações;
• Capacidade analítica para acompanhamento de indicadores, dashboards (BI) e resultados de campanhas;
• Experiência na organização, execução e acompanhamento de projetos, campanhas e cronogramas.

Diferenciais para o cargo:

• Experiência no segmento farmacêutico ou varejista;
• Vivência em projetos que envolvam diferentes áreas, fornecedores e parceiros comerciais;
• Conhecimento de processos financeiros relacionados a campanhas promocionais, incluindo apuração de resultados e pagamentos.

Modelo de Trabalho: Presencial no escritório em São Paulo/SP, próximo à estação de metrô Santa Cruz (linha azul e lilás).

Férias:

Como prática da empresa, os colaboradores elegíveis costumam usufruir de 20 dias de férias entre dezembro e janeiro , permitindo que o time desacelere nesse período. Os 10 dias restantes podem ser utilizados em outro momento do ano, conforme planejamento com a liderança. Essa dinâmica poderá ser alterada pela empresa quando necessário, mediante comunicação prévia.

Benefícios que fazem a diferença para você!

⏰ Qualidade de Vida:

Sexta-feira curta: às sextas-feiras, a jornada é reduzida e o expediente encerra às 13h, para você começar o fim de semana mais cedo.

Bem-estar e Saúde:

Convênio médico e odontológico (Omint) com inclusão de dependentes (filhos), seguro de vida, plataforma Starbem (saúde mental), ginástica laboral, parceria com o SESC e Total Pass (opcional, com desconto mínimo de R$ 39,99 na folha).

Vale-mobilidade e Alimentação:

Vale- mobilidade ou vale-transporte (não temos estacionamento), vale-refeição de R$ 51,28/dia e vale-alimentação de R$ 363,56, ambos no cartão flexível IFood.

Educação e Desenvolvimento:

Bolsa de estudos de até 60% (a partir de janeiro), bolsa de idiomas e universidade corporativa.

Cultura e Conhecimento:

Biblioteca interna disponível para os colaboradores, incentivando o aprendizado contínuo, desenvolvimento pessoal e momentos de leitura no dia a dia.

Reconhecimento e Premiações:

Vale-aniversário de R$ 400,00, day off de aniversário, 4 premiações anuais (a cada 3 meses) de 75% do salário* e horários reduzidos das 8h às 17h.

‍‍ Família e Inclusão:

Licença maternidade estendida (180 dias), licença paternidade estendida (21 dias) e auxílio-creche para crianças de até 10 anos.

Segurança Financeira:

Previdência privada.

Momentos que Adoçam o Dia:

Máquina de chocolate com consumo liberado: chocolate à vontade, todos os dias e sem custo.

Ambiente de Trabalho:

Espaços descontraídos com sala de jogos, vídeo game, sala de descanso, cadeira de massagem, mesa de pebolim, pingue-pongue e bilhar , além de copa com café da manhã e frutas disponíveis.

*Todos os benefícios, exceto o Total Pass, não possuem desconto em folha de pagamento.