SUBGERENTE - SALTO

Gerenciar as atividades operacionais e administrativas da loja, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas, visando a excelEncia no atendimento do cliente

• Abrir ou fechar a Loja;

• Apoiar todas as áreas da loja, afim de promover um maior desenvolvimento e lucratividade dos departamentos;

• Acompanhar a arrumação, limpeza e conservação do layout da área de venda e do depósito se estão sendo realizadas corretamente;

• Orientar os chefes/lideres sobre a qualidade da exposição de mercadorias higiene, limpeza, prazo de validade e informações de preços na área de venda;

• Providenciar a relação de mercadorias em falta na loja junto com os chefes do setor e encaminhar ao departamento de compras.

• Efetuar visitas a clientes potenciais, mapear os comércios da região, procurando apurar e avaliar as necessidades apresentadas pelo comerciante.

• Representar a empresa perante órgãos públicos, para fiscalização, pericias e averiguações;

• Dar suporte ao gerente os processos de preparação, execução e finalização dos inventários, sejam parciais, rotativos, geral ou outro que a empresa vier a definir;

• Aplicar processos que visem a redução das avarias e perdas da loja;

• Distribuir etiquetas de preço para que os chefes dos setor deleguem aos líderes a troca aos colaboradores da loja;

• Conceder descontos aos clientes estratégicos de acordo com alçada estabelecidas pela empresa;

• Avaliar mensalmente os chefes de setor;

• Responsável pelo controle disciplinar sempre que necessário;

• Realizar entrevista para contratação de Chefes;

• Avaliar o quadro sob sua responsabilidade;

• Solicitar as promoções, transferências, demissões de chefes de setor;

• Acompanhar e fazer cumprir as normas, procedimentos e processos da companhia.

• Administrar a equipe de trabalho, selecionando, orientando, treinando, acompanhando a atuação, avaliando o desempenho, divulgando e fazendo cumprir os procedimentos/normas relativos à Empresa, processo de trabalho e aos sistemas de gestão implementados, bem como interagindo com outros assuntos envolvendo a gestão de pessoal.

• Necessário ensino superior cursando ou completo em Administração, Gestão Comercial e áreas afins;
• Ter experiência prévia na área de vendas (Atacado/Varejo);
• Possuir conhecimentos no pacote office;
• Será considerado um diferencial, ter trabalhado de preferência do ramo de varejo alimentar (Atacado, Hipermercado, Supermercados etc);

Local de trabalho:

Vaga 100% presencial

Benefícios:

• Refeitório no local
• Vale-Transporte
• Assistência médica - opcional por adesão após 90 dias de empresa.
• Assistência odontológica
• Seguro de vida
• Descontos em Instituições de Ensino para graduação, pós e cursos de extensão
• Roldão Mais: Aqui o colaborador tem desconto nas lojas Roldão Atacadista, pagando preço de atacado
• Kit maternidade
• Universidade Corporativa - Academia Roldão: Participação em treinamentos, com trilha de aprendizagem especifica para cada colaborador.