Analista operacoes pleno

Desejável 

• Experiência em gestão operacional, centrais de atendimento, monitoramento de operações ou gestão de chamados;
• Pacote Office avançado; Excel Avançado; Power BI; sistemas corporativos de gestão de chamados.

Modelo de trabalho: Presencial

Base: Ipiranga

Horário: 06:00 - 15:00 e 14:00 - 22:50 (Turnos rotativos a cada 6 meses) - Segunda-feira a Sexta-feira.

Realizar atividades pertinentes ao acompanhamento das rotinas operacionais, tais como:

• Gerenciar a operação da célula de Orientação Remota durante o turno;
• Monitorar a fila de chamados e priorizar atendimentos conforme criticidade e regras de negócio;
• Distribuir chamados entre os analistas, balanceando carga de trabalho e produtividade;
• Acompanhar SLAs, backlog e indicadores operacionais em tempo real;
• Atuar como ponto focal para escalonamentos e tratativas operacionais;
• Orientar tecnicamente a equipe durante o turno e apoiar a tomada de decisão;
• Garantir a correta classificação, registro e encerramento dos chamados;
• Elaborar reportes operacionais e passagem de turno;
• Identificar desvios e implementar ações corretivas imediatas;
• Interagir com equipes de campo, acompanhamento de obras e áreas de apoio;
• Assegurar o cumprimento dos procedimentos operacionais e normas de segurança;
• Contribuir para melhoria contínua dos processos e indicadores.

Realizar as homologações e melhorias de processos e sistemas pertinentes à operação;

Dar suporte nas análises e tomadas de decisão pertinentes à operação (por exemplo: análise de rede e contingências);

Prestar suporte no acompanhamento diário de desenvolvimento do time, bem como controle das escalas dos colaboradores

Realizar o suporte na elaboração de procedimentos operacionais;

Reportar Incidentes, quase incidentes, atos e condições inseguras, zelando por sua integridade física e dos seus colegas de trabalho;

Analisar e manter-se atualizado sobre o documentos técnicos da área, visando conhecimento normativos da função analista;

Participar dos treinamentos e capacitações oferecidos, visando a constate atualização dos processos, práticas e condutas;

Cumprir a legislação e regulamentação pertinentes à área de atuação e atividades sob sua responsabilidade, requisitos dos sistemas de gestão da qualidade, do Programa de Compliance e do Sistema de Gestão Antissuborno, bem como normas e procedimentos de saúde, higiene, segurança do trabalho e utilização de  EPI's/EPC's (Equipamento de proteção individual/coletivo), quando a atividade assim o exigir;

Desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seus superiores, desde que habilitado e em conformidade com o seu conhecimento e experiência.