Analista De Inovação

Analista De Inovação - Detalhes da Vaga. ● Procuramos um(a) profissional com perfil analítico, organizado e orientado a resultados, que tenha experiência em gestão de projetos, acompanhamento de indicadores e governança de portfólio. ●Essa posição terá papel estratégico na gestão do portfólio corporativo de inovação, garantindo o acompanhamento das iniciativas, o monitoramento de cronogramas, orçamento e indicadores, além da gestão dos recursos destinados à Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação (P&D), contribuindo para uma tomada de decisão cada vez mais assertiva. ● Principais responsabilidades:Gerenciar e manter atualizado o portfólio corporativo de inovação; Acompanhar a evolução dos projetos, monitorando escopo, cronograma, orçamento, riscos, entregas e indicadores de desempenho; Assegurar a correta utilização das verbas reguladas destinadas à Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação (P&D), incluindo RDT e Verbas de Segurança, garantindo conformidade com requisitos regulatórios e internos; Elaborar relatórios gerenciais, dashboards e apresentações executivas para acompanhamento do portfólio e suporte à tomada de decisão; Apoiar os processos de governança, priorização e acompanhamento das iniciativas de inovação; Atuar em parceria com as áreas de negócio e equipes de projeto, garantindo a atualização das informações e a qualidade dos reportes; Identificar oportunidades de melhoria em processos, ferramentas e indicadores de gestão do portfólio. ● O que buscamos:Ensino superior completo em Engenharia, Administração, Economia, Gestão da Inovação, Gestão de Projetos, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas; Experiência em gestão de portfólio de projetos, PMO, inovação ou áreas correlatas; Conhecimento emmetodologias de gestão de projetos; Vivência no acompanhamento de cronogramas, orçamento, riscos, indicadores e evolução de projetos; Experiência na elaboração de apresentações executivas, relatórios gerenciais e dashboards; Conhecimento emExcel, Power BI ou ferramentas similares de análise de dados; Inglês em nívelintermediário. ● Diferenciais:Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Gestão da Inovação, Estratégia, Administração ou áreas correlatas; Experiência comgestão de recursos regulados destinados à Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação (P&D); Vivência em ambientes de inovação corporativa ou transformação digital; Conhecimento emferramentas como Microsoft Planner, Trello, Miro ou similares. ● Desafios da posição:Garantir a governança e a evolução do portfólio corporativo de inovação; Assegurar o acompanhamento eficiente dos projetos, promovendo visibilidade sobre cronogramas, riscos, orçamento e resultados; Apoiar a tomadade decisão por meio de indicadores, dashboards e informações gerenciais confiáveis; Contribuir paraa melhoria contínua dos processos e ferramentas de gestão do portfólio; Garantir a correta aplicação e acompanhamento das verbas reguladas de Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação. ● Competências desejáveis:Perfil analítico; Organização e planejamento; Comunicação e relacionamento interpessoal; Visão sistêmica;Gestão de prioridades; Proatividade;Atenção aos detalhes; Senso de dono;Capacidade de resolução de problemas; Trabalho em equipe. ● Benefícios:PLR; Vale Refeição (Flash); Plano de Saúde (Seguros Unimed); Plano Odontológico; Seguro de Vida;Wellhub (antigo Gympass); Programa de saúde emocional; Descontos em farmácias; Modelo híbrido (3 dias presenciais e 2 dias remotos). ●. Requisitos para participar do processo. ● . O que oferecemos.