Gerente de FP&A

Empresa de bens de consumo, com operação nacional, presença industrial em cinco estados e ampla estrutura de distribuição, busca Gerente de FP&A para assumir uma posição estratégica junto ao CFO e à alta liderança, com papel fundamental na estruturação e fortalecimento da cultura de planejamento, orçamento e análise de performance do negócio.

Principais responsabilidades:

• Liderar o processo de planejamento financeiro e construção orçamentária da companhia, atualmente desenvolvido predominantemente em Excel;

• Estruturar e fortalecer a cultura orçamentária, estabelecendo processos, rotinas, indicadores e maior previsibilidade financeira;

• Acompanhar os resultados da companhia, identificando desvios, oportunidades e riscos e transformando dados financeiros em insights e recomendações para o negócio;

• Atuar de forma próxima às diferentes áreas, apoiando decisões relacionadas a compras, estoques, investimentos, despesas e demais alavancas de resultado;

• Participar ativamente do planejamento e gestão do caixa da companhia;

• Estruturar análises de viabilidade econômica e comercial de produtos e oportunidades de negócio;

• Preparar análises, projeções e materiais executivos para suporte às decisões do CFO, acionistas e demais fóruns de governança;

• Participar do Comitê Financeiro, apoiando as discussões de performance, planejamento e direcionamento estratégico;

• Manter forte interlocução com os acionistas e contribuir para o atual momento de evolução da gestão e governança financeira da companhia.

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Requirements

COMPETÊNCIAS TÉCNICAS

•Ensino Superior em Economia, Ciências Contábeis ou áreas afins; 
•Experiência consistente em FP&A e construção orçamentária;
•Experiência na construção de modelos financeiros, projeções, cenários e análises de viabilidade;
•Excel avançado;
•Experiência em empresas investidas ou geridas por fundos de investimento, com exposição a acionistas, comitês financeiros e ambientes de alta exigência por performance.

COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS:

•Visão Estratégica e de Negócios
•Autonomia e Protagonismo
•Capacidade Analítica
•Influência e relacionamento interpessoal