GERENTE DE FROTA & MANUTENÇÃO

Estratégia, Governança e Gestão de Ativos: Gerenciar a frota e a manutenção, definindo estratégias, orçamento, processos, ativos e integração entre áreas.Planejamento e Execução da Manutenção: Planejar e controlar manutenções preventivas e corretivas, garantindo disponibilidade, qualidade e confiabilidade da frota.Eficiência Operacional, Custos e Rentabilidade: Monitorar custos, desempenho e rentabilidade da frota, implementando ações para otimizar recursos e reduzir despesas.Programação Diária e Atendimento Operacional: Coordenar a disponibilidade da frota, conciliando manutenção e operação e atuando em ocorrências operacionais.Segurança, Compliance e Gestão de Riscos: Garantir conformidade legal, segurança operacional, gestão de riscos e controle da documentação da frota.Indicadores, Tecnologia e Melhoria Contínua: Acompanhar indicadores, utilizar tecnologias de gestão, desenvolver a equipe e promover a melhoria contínua dos processos.
Cargo: GERENTE DE FROTA & MANUTENÇÃO
Tipo de Contrato: Prestador de serviço (PJ)
Área profissional: Logística
Carga-horária:
Número de vagas: 1
Benefícios: Regime de trabalho: 100% presencial, e home office com programação/alinhamento prévio Pacote de benefícios: 13 NF a cada 12 meses de contrato 15 dias de afastamento remunerado a cada 12 meses Adesão ao Gympass (sem subsídio) Auxílio Educacional (Graduação, Pós, Mestrado ou Doutorado) após 90 dias de contrato Seguro Vida Convênio Médico Convênio Odontológico
Requisitos: .1. Obrigatórios
• Ensino Superior completo em Administração, Logística, Engenharia Mecânica, Engenharia de Produção ou correlatas.
• Mínimo de 8 anos de experiência em transportes, gestão de frota ou manutenção, requisito mandatório.
• Experiência na gestão de frota pesada, veículos tratores, implementos, oficinas internas e prestadores.
• Mínimo de 3 anos em liderança de Frota/Manutenção, com acompanhamento da programação diária.
• Domínio de manutenção preventiva, preditiva e corretiva, ordens de serviço, backlog, diagnóstico de falhas e causa-raiz.
• Experiência com orçamento, CPK, TCO, rentabilidade por ativo, compras, estoques, garantias e fornecedores.
• Conhecimento do CTB e das normas do CONTRAN, SENATRAN e ANTT, incluindo licenciamento, inspeções, cronotacógrafos, pesos e dimensões.
• Disponibilidade para contratação PJ, atuação presencial, viagens e apresentação de referências profissionais.
7.2. Diferenciais
• Pós-graduação ou MBA em Gestão de Frotas, Logística, Engenharia de Manutenção ou áreas correlatas.
• Vivência em grandes transportadoras, line haul, e-commerce, alta quilometragem e múltiplos turnos.
• Experiência com KMM, Gazola ou sistemas equivalentes de manutenção e checklist, além de telemetria, TMS e ERP.
• Domínio de Power BI, Excel avançado, integração de dados, APIs e inteligência artificial aplicada à gestão de frota.
• Formação ou certificação em Lean, Six Sigma, TPM, RCM, PCM, gestão de projetos ou melhoria contínua.
• Vivência com pneus, combustível, garantias, compras, almoxarifado e rede de oficinas e fornecedores.
• Experiência em renovação de frota, vida econômica, depreciação, revenda, TCO e implantação de projetos.