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Coordenador de Engenharia

Efetivo

Gr ourho

Responsabilidades Liderar o time de engenharia (10 pessoas contando analistas e engenheiros), coordenando as atividades da equipe, promovendo seu desenvolvimento contínuo e garantindo a eficácia da operação e o cumprimento dos prazos das entregas Liderar e coordenar equipes de engenharia em projetos complexos, garantindo a entrega dentro do prazo e orçamento. Definir e implementar metodologias de desenvolvimento de software (Agile, Scrum, Kanban) e melhores práticas de engenharia. Gerenciar o ciclo de vida completo do desenvolvimento de produtos, desde a concepção até a implantação e manutenção. Realizar a gestão de desempenho da equipe, incluindo feedback, avaliações e planos de desenvolvimento individual. Colaborar com stakeholders internos e externos para alinhar requisitos técnicos e estratégias de produto. Supervisionar a arquitetura de sistemas, garantindo escalabilidade, segurança e manutenibilidade das soluções. Promover a inovação tecnológica e a adoção de novas ferramentas e tecnologias relevantes para a área. Requisitos Formação superior completa em Engenharia Pos Gradução em Gestão de Pessoas Experiência consolidada em liderança de equipes de engenharia; Capacidade de organização, priorização e delegação de atividades; Experiência em gestão matricial de equipes; Atuação no desenvolvimento da equipe, identificando gaps de conhecimento e necessidades de treinamento; Vivência na condução de processos da área, incluindo controle de horas e avaliação de desempenho; Experiência no setor aeroespacial ou de defesa; Diferencial para candidatos com conhecimento em sensoriamento, micro-ondas, radares ou sistemas eletrônicos Proficiência em gerenciamento de projetos de software utilizando metodologias ágeis. Sólidos conhecimentos em arquitetura de sistemas distribuídos, microsserviços e padrões de design. Habilidade em gestão de pessoas, incluindo treinamentos, mentoring e desenvolvimento de talentos. Habilidades Liderança Técnica Gestão de Projetos (Ágil) Arquitetura de Software DevOps CI/CD Mentoring Design Patterns Cloud Computing (AWS/GCP/Azure) Resolução de Conflitos

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

A combinar

Cargo:

Coordenador comercial

Empresa:

Gr ourho

Empresa de Recursos Humanos.

Ramo:

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

(CF)
Vaga publicada Há 2 meses atrás

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