Consultor Técnico Comercial

Para qual empresa estamos trabalhando?

Maior franquia do Brasil em soluções de energia solar, a empresa é pioneira no setor em que atua. São mais de 470 franquias presentes em 26 estados, além do Distrito Federal, com sistemas fotovoltaicos instalados por todo o Brasil.

A empresa oferece soluções de energia solar fotovoltaica para clientes de pequeno, médio e grande porte e viabiliza o sonho de diminuir em até 98% o custo da energia elétrica. Ao optar por um sistema de energia solar, você declara a sua independência energética enquanto contribui para um planeta mais sustentável.

Além disso, a empresa promove um modelo de negócios de formato inovador e que oferece um know-how completo para os franqueados. O mercado de energia solar tem se expandido de maneira constante e, segundo estimativas do governo, a tendência é que esse setor movimente R$ 100 bilhões até 2030.

O que você irá fazer?

Atuar como ponto focal dos franqueados, apoiando o desenvolvimento de negócios e o aumento de resultados da carteira.

Realizar acompanhamento ativo da carteira, com contato frequente via telefone, mensagens e reuniões online.

Apoiar os franqueados em negociações, análise de pipeline, uso de CRM e gestão de oportunidades comerciais.

Auxiliar tecnicamente na estruturação de propostas, dimensionamento de sistemas e viabilidade de soluções.

Desenvolver e disseminar boas práticas comerciais, técnicas de venda e contorno de objeções.

Apoiar na resolução de entraves técnicos ou comerciais que impactem o fechamento de negócios.

Contribuir para a positivação da carteira e atingimento das metas estabelecidas.

O que você precisa ter?

Experiência prévia em área comercial consultiva, preferencialmente em segmentos técnicos (energia solar, elétrica, engenharia, automação ou similares).

Vivência com gestão de carteira de clientes, pipeline de vendas e CRM.

Boa capacidade de leitura técnica ou alta aptidão para aprender produtos técnicos.

Perfil consultivo, comunicativo, resiliente e orientado a resultados.

Capacidade de influenciar, engajar e construir relacionamento de longo prazo.

Organização, disciplina e autonomia.

O que a empresa oferece?

Remuneração fixa + comissão variável atrelada à performance da carteira.

Ambiente de crescimento, com forte cultura de meritocracia e reconhecimento por resultados.

Contato direto com liderança e participação ativa no desenvolvimento do negócio.

Informações adicionais

Modelo de contrato: PJ

Modelo de atuação: presencial

Local: Campinas-SP