Analista de recrutamento e seleção jr - RJ

Formação Psicologia ou afins;Pacote office;Experiência na área de Recursos Humanos com seleção de pessoas, Realizar o processo completo de recrutamento e seleção de candidatos, para todos os níveis hierárquicos da companhia (operacional, administrativo, técnico e liderança).Realizar o mapeamento de competências desejáveis e essenciais, quando necessário.Fazer junto ao cliente interno o alinhamento de perfil da vaga para a contratação. Divulgar as vagas nas plataformas e canais de recrutamento.Contatar candidatos aderentes ao perfil da vaga para agendamento do processo seletivo.Realizar entrevistas individuais e coletivas utilizando técnicas e ferramentas para garantir maior assertividade no processo seletivo.Elaborar, acompanhar e controlar os indicadores relacionados a recrutamento e seleção, para apoio na tomada de decisão.Orientar e conferir trabalhos pontuais dos cargos hierarquicamente inferiores.Propor melhorias para a área, visando a aplicabilidade de técnicas mais modernas e eficientes.Capacitar e desenvolver os cargos hierarquicamente inferiores.Promover capacitação sobre as boas práticas de recrutamento e seleção para os gestores.Elaborar laudo e perfil de colaboradores em geral, quando solicitado.Participar de reuniões estratégicas da área para apresentar e propor indicadores, novos fluxogramas e políticas da área.Participar de pesquisas de mercado/ benchmarking sobre as práticas e tendências atuais da área.Manter organizado e atualizado os arquivos de trabalho físicos e digitais.Realizar avaliações de satisfação de atendimento junto aos gestores e solicitantes das demandas da área recrutamento e seleção.Apoiar em atividades diversas, conforme orientação e necessidade da área.

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

A combinar

Cargo:

Analista de recrutamento e seleção

Empresa:

Cury Construtora

Atua com construção civil.

Ramo:

Construção Civil / Engenharia Civil