Analista Contábil Sênior - 112183 - SP

Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfil.

Rotina Mensal
Responsável pela apuração mensal de vendas, incluindo lançamentos de provisões e reversões gerenciais, com foco em cut-off, reconhecimento de receita e receita futura.
Operação da ferramenta de IFRS 16, realizando análise, controle e reclassificação de contratos e notas vinculadas ao processo.

Realização de conciliações contábeis de contas diversas, incluindo impostos diretos e indiretos, IFRS 16, provisões e demais contas patrimoniais e de resultado.
Lançamento de provisões e reversões contábeis em geral, garantindo aderência às normas contábeis e ao fechamento mensal.
Lançamento de impostos a pagar no sistema contábil, assegurando consistência entre fiscal e contábil.

Lançamento de notas de crédito de clientes e fornecedores no sistema, garantindo correta contabilização e suporte documental.

Elaboração do BFC (ferramenta gerencial), consolidando a contabilidade local e realizando ajustes/eliminações para reporte ao corporativo.
Atendimento e esclarecimento de dúvidas contábeis junto ao corporativo e às áreas internas (contábil, financeiro, fiscal e controladoria).
Apoio ao desenvolvimento da analista júnior e menor aprendiz, promovendo troca de conhecimento e interação com outra analista sênior da área.

Rotina Anual
Elaboração da ECD (Escrituração Contábil Digital) e ECF (Escrituração Contábil Fiscal), garantindo conformidade com obrigações acessórias.
Participação na elaboração das demonstrações financeiras, em conjunto com a gerência e demais analistas da área.
Atendimento a auditorias externas e internas, fornecendo suporte documental, análises e esclarecimentos necessários.

Dia a dia
Atuação em processos de Intercompany, realizando conciliações das operações de compra e venda entre empresas do grupo em diferentes países.
Apoio em controles internos (auditoria interna), com análise de processos e aderência às regras e políticas do grupo.
Gestão do processo de ativo fixo, incluindo controle de CAPEX, recebimento de formulários, aquisição, análise de créditos fiscais, emplacamento e ativação no sistema.

Atuação em folha de pagamento, com geração de arquivos via ADP, lançamentos contábeis, conciliações e suporte ao RH/ADP para ajustes de divergências.
Gestão e análise de despesas de colaboradores (V-Expenses), com aprovação ou reprovação de despesas e orientação quanto às políticas internas.
Apoio em rotinas de bancos, incluindo lançamentos de impostos pagos e folha de pagamento, quando não processados pela tesouraria.

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Requisitos e qualificações

Formação superior em Ciências Contábeis,
Experiência em rotinas de fechamento contábil mensal, incluindo provisões, reversões e conciliações.
Conhecimento em normas contábeis (BRGAAP e IFRS), com destaque para IFRS 16.
Vivência com apuração de resultados e rotinas de fechamento (cut-off).
Experiência na elaboração de ECD e ECF.
Vivência no atendimento a auditoria interna e externa.
Conhecimento em Excel intermediário a avançado.
Experiência com ERP (AX 2009 Microsoft ou similares) é diferencial.

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

0

Cargo:

Outros

Empresa:

Manpower

Atua com locação de mão-de-obra temporária.

Ramo:

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

(EK)