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Consultor GMO Júnior (65580)

EVT

Há mais de 20 anos, a EVT é referência em soluções corporativas de TI, promovendo a transformação digital de seus parceiros e clientes. Com uma equipe altamente qualificada, atuamos tanto no desenvolvimento de soluções quanto na alocação de profissionais especializados dentro dos nossos clientes. 
Atendemos grandes empresas dos mais diversos segmentos, sempre com foco em oferecer tecnologia de ponta, contato próximo e resultados que geram valor real para os negócios.

Na EVT, vivemos nossos valores no dia a dia: Respeito, Parceria, Eficiência, Inovação e Resultados . É isso que garante entregas de qualidade e relações duradouras com nossos clientes e colaboradores. ✨

Se você busca um ambiente colaborativo, cheio de desafios que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional! 

Informações da oportunidade: 

Atuação: Híbrido
Local: São Paulo/SP
Frequência: 4x na semana
Período: Indeterminado
Modelo de trabalho: Prestador de serviço (PJ)

Estamos em busca de um(a) Consultor GMO Júnior, para apoiar as iniciativas de Gestão da Mudança Organizacional por meio da criação de materiais de comunicação, artes e vídeos para projetos de transformação. Responsável pelo controle e análise de informações em Excel, suporte às ações de engajamento, organização de atividades e interação com equipes globais, será um diferencial se possuir inglês quando necessário.

Requisitos:

  • Desejável Inglês (Conversação)
  • Excel intermediário/avançado
  • Experiência com criação de artes e materiais visuais com conhecimento em ferramentas de design para desenvolver comunicações do projeto.
  • Produção e edição de vídeos de conteúdos audiovisuais para treinamentos, campanhas e comunicação interna.
  • Conhecimento ou vivência em Gestão da Mudança Organizacional (GMO/OCM).

Softskill:

  • Colaborativa no trabalho em equipe
  • Boa comunicação e proatividade
  • Senso de urgência e priorização

Benefícios

  • Programas de incentivo a aprendizados (udemy)​;
  • Aulas de inglês corporativo com valores acessivos​.

Etapas do processo:

  1. Cadastro
  2. Entrevista RH
  3. Entrevista Cliente
  4. Contrato

Vamos juntos ?   

Vaga publicada há 5 dias atrás
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