Analista De Rh Sênior
R$ 5.000 a R$ 8.500 mensalEfetivo
Confidencial
Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, desde a análise de perfil até a admissão do candidato. Desenvolver, implementar e avaliar programas de treinamento, integração e capacitação para novos colaboradores e equipes. Apoiar gestores na gestão de desempenho, elaboração de planos de desenvolvimento individual (PDI) e condução de feedbacks contínuos. Acompanhar, analisar e reportar indicadores de RH como turnover, absenteísmo, tempo médio de contratação e engajamento, propondo ações corretivas e preventivas. Realizar pesquisas de clima organizacional, diagnosticar necessidades e coordenar planos de ação com foco em melhoria contínua da cultura e ambiente de trabalho.
Requisitos
Ensino Superior completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins. Experiência mínima de 5 anos atuando como generalista de RH em empresas de médio ou grande porte. Domínio avançado de ferramentas de recrutamento, avaliação de desempenho, T&D e gestão de indicadores. Conhecimento sólido em legislação trabalhista, CLT e normas regulatórias aplicáveis à área de RH. Excelente habilidade de comunicação interpessoal, negociação e relacionamento com stakeholders de diferentes níveis hierárquicos.
Idiomas: Português
Carga Horária: Combinar
Dias: Combinar
Experiência exigida: Sênior
Benefícios: Vale Transporte + Refeição na Empresa + Seguro de Vida + Convênio Farmácia + Participação nos Resultados (PPR) + Auxílio Faculdade + Convênio Faculdade/Cursos + Reembolso
Escolaridade: Superior
Vaga publicada há 11 horas atrás
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