Resultados de pesquisa: 46 vagas
...inerentes a função.
Beneficios:
A Combinar;
Formação Acadêmica:
Superior completo.
Experiência:
Experiência como psicólogo.Conhecimento em recrutamento e seleção, avaliação psicológica.
Salário:
A combinar
Cargo:
Psicólogo
Empresa:...
Requisitos:
Escolaridade Ensino superior em andamento.
Não é necessário experiência na área.
Habilidade
Atividades:
Apoiar na elaboração e execução de programas de bem-estar e saúde mental dos colaboradores.
Participar em atividades de recrutamento e ...
...graduação - Mestrado
Tecnologia da informação, Pós-graduação - Mestrado
Engenharia do software, Pós-graduação - Mestrado
Administração de Empresas, Pós-graduação - Mestrado
Psicologia clínica e da saúde, Pós-graduação - Mestrado
Benefícios adicionais...
...Formação desejada:
Administração de Empresas, Pós-graduação - Mestrado
Engenharia do software, Pós-graduação - Mestrado
Psicologia clínica e da saúde, Pós-graduação - Mestrado
Tecnologia da informação, Pós-graduação - Mestrado
Benefícios adicionais...
...Além disso, é muito importante que você tenha:
Formação completa em psicologia
Pós-graduação concluída será um diferencial;
Visitar e/ou atuar em campos de estágios parceiros;
Acompanhar e responsabilizar-se pelos alunos nas atividades práticas do estágio...
...Humanos é uma empresa de Gestão de Pessoas, gerida por profissionais experientes há mais de 22 anos, estes qualificados e graduados em Psicologia e com aperfeiçoamento em Recursos Humanos.Tais conhecimentos possibilitam que a empresa atue com alto nível de profissionalismo,...
...Humanos é uma empresa de Gestão de Pessoas, gerida por profissionais experientes há mais de 22 anos, estes qualificados e graduados em Psicologia e com aperfeiçoamento em Recursos Humanos.Tais conhecimentos possibilitam que a empresa atue com alto nível de profissionalismo,...
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...completo.
Experiência:
Experiência como supervisor comercial.
Salário:
A combinar
Cargo:
Supervisor comercial
Empresa:
Gerenciar Recursos Humanos
Atividades de psicologia e psicanálise.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(FC)
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